Това са схема „Повишаване на конкурентоспособността на българските предприятия” и схема „Развитие на човешките ресурси и насърчаване на заетостта”. Безвъзмездното финансиране по първата е 65%, а по втората 75% от стойността на проекта, като максималната помощ е съответно 50 000 и 100 000 евро.
И двете вече са отворени за кандидатстване с крайни срокове за подаване на проектни документи 6 и 18 август.
И двете схеми са привлекателни с това, че фирмите могат да получат 80% авансово плащане от одобрения грант, за да започнат изпълнението на проекта си. За сравнение, по схемите, финансирани по новите оперативни програми, там където е допустим, авансът е едва 20%.
По схема „Повишаване на конкурентоспособността на българските предприятия” могат да кандидатстват само производствени предприятия с проекти за закупуване на ново оборудване и въвеждане на международни стандарти.
По схема „Развитие на човешките ресурси и насърчаване на заетостта” няма ограничения за предмета на дейност на фирмите. Средствата се отпускат за организиране на професионални обучения и преквалификация, както на безработни, така и на служители на кандидатстващата организация. Интерес представлява възможността 50% от средствата да бъдат изразходени за инвестиционни разходи – закупуване на оборудване и ремонтни дейности.